[摘要] 省会几大人才市场一直是就业的风向标。省人才市场昨日发布2014年度才市分析报告，显示去年房地产业面临系列压力，但随着 对基础设施 力度的加大，本地建筑类人才呈现供需两旺的势头。
省会几大人才市场一直是就业的风向标。省人才市场昨日发布2014年度才市分析报告，显示去年房地产业面临系列压力，但随着 对基础设施 力度的加大，本地建筑类人才呈现供需两旺的势头。
岗位数和求职数双双下降
省人才市场去年举行招聘会194场，1.67万家用人单位提供各类就业岗位52.2万个。58.3万人进场求职，26.2万人达成初步就业意向。
较2013年，去年招聘岗位数和求职者总数双双下降。招聘岗位总数下降15.6%，求职人数总量下降25.3%。
不过去年总体供求比(指求职人数：实际岗位数)为1.12∶1，与前年相比呈下降趋势。说明去年岗位竞争压力相对缩小，我省人才市场就业形势略有好转。
销售类人才热度不减
去年受政策调控影响，房地产业面临系列压力，但随着 对基础设施 力度的加大，在人才市场供需上，与房地产相关的建筑类人才均很吃香。
据统计，用人单位对建筑和机械专业的岗位需求占总岗位的7.65%，为第四大需求大户;人才供应也很充足，100名求职者中，建筑和机械专业的求职者占11名。
市场营销类职位是人才市场需求上的，从统计数据推测，销售类人才未来需求量仍然热度不减;金融、财务类专业人才，因其专业知识涵盖多方面，加之一些新兴的金融机构也在高薪引才，此类人才从业领域还有很多。 洛阳房天下微信号：soufun-ly
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